Социальный фонд России (СФР) разъяснил порядок учета выплат за дни прохождения диспансеризации при исчислении пособий по временной нетрудоспособности. Средний заработок, сохраняемый за работником на период медицинского осмотра, включается в расчетную базу для больничных выплат. Письмо с соответствующими уточнениями опубликовано ведомством 2 октября 2026 года под номером 14-20/53435.
Согласно позиции фонда, выплаты за дни диспансеризации не входят в список сумм, которые освобождаются от обложения страховыми взносами. Поскольку на эти суммы начисляются взносы, они должны учитываться при определении среднего заработка для расчета пособий по временной нетрудоспособности.
Кого касаются новые разъяснения СФР
В своем письме Социальный фонд России подчеркивает важный нюанс: правило учета выплат за диспансеризацию при расчете больничных применяется не ко всем медицинским осмотрам. Оно действует только в определенных случаях.
- Речь идет исключительно о медосмотрах, которые работники проходят в обязательном порядке в соответствии с требованиями законодательства об охране здоровья.
- Средний заработок за период таких законодательно предусмотренных диспансеризаций включается в расчет пособий.
Как это повлияет на расчет пособий
Разъяснения СФР вносят ясность в порядок формирования базы для начисления больничных. Учет выплат за дни диспансеризации, с которых уплачиваются страховые взносы, означает, что эти суммы будут увеличивать средний заработок работника, применяемый для расчета пособия по временной нетрудоспособности.
Для работников это означает, что дни, проведенные на обязательной диспансеризации, не приведут к снижению расчетной базы для будущих больничных. Сохраненный за эти дни средний заработок будет учтен в полном объеме, наряду с обычной заработной платой, с которой отчисляются взносы в Социальный фонд.





Оценка и пара слов помогут другим читателям