Больничный внешнему совместителю из МРОТ: как рассчитать пособие по новым разъяснениям СФР

Коротко: СФР разъяснил, как считать больничный внешним совместителям, если их заработок ниже МРОТ. В таком случае пособие рассчитывают из МРОТ с учетом ставки работника (например, 0,3). Если же больничный считают из фактического заработка, повторно уменьшать сумму на коэффициент ставки не нужно. Письмо СФР № 14-20/52103 вышло 24 сентября 2026 года.

Социальный фонд России (СФР) разъяснил порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности для внешних совместителей. Если средний заработок сотрудника за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), выплату рассчитывают с учетом его ставки. Письмо СФР № 14-20/52103 датировано 24 сентября 2026 года.

Правило применяется, когда больничный исчисляется исходя из МРОТ. В этом случае к минимальному размеру оплаты труда применяется коэффициент занятости работника.

Как рассчитывают больничный при неполной ставке

Если внешний совместитель оформлен на часть ставки, пособие из МРОТ уменьшается пропорционально. Например, при работе на 0,3 ставки выплата будет рассчитана с коэффициентом 0,3.

  • Если средний заработок ниже МРОТ, пособие считают от МРОТ с учетом ставки.
  • Если пособие считают из фактического заработка, коэффициент неполного рабочего времени повторно не применяют.
  • Разъяснение актуально и для больничных по уходу за ребенком, совпавших с отпуском за свой счет по основному месту работы.

Почему фактический заработок не уменьшают

Когда расчет больничного листа производится на основе фактического заработка совместителя, дополнительно применять коэффициент неполного рабочего времени не нужно. Это связано с тем, что зарплата сотрудника уже была начислена с учетом его ставки (например, 0,3 или 0,5), и ее размер уже отражает фактическую занятость.

Повторное применение коэффициента в такой ситуации привело бы к двойному уменьшению суммы пособия, что противоречит правилам расчета.

Разбор эксперта

Как посчитать больничный внешнему совместителю в 2026 году

Разъяснения СФР напрямую касаются сотрудников, которые совмещают работу в разных компаниях и получают пособие по временной нетрудоспособности. Разбор порядка расчета больничного для внешних совместителей в 2026 году поможет понять, какую сумму выплатит фонд при болезни или уходе за ребенком, если доход за прошлые периоды оказался небольшим.

Разберем разницу в расчете на примере. Допустим, пособие считается исходя из МРОТ, который примем за 20 000 рублей, а сотрудник оформлен на 0,3 ставки. В этом случае расчетная база составит 6 000 рублей (20 000 ₽ × 0,3). Если же фактический заработок работника за месяц составил, например, 8 000 рублей, то пособие будут считать именно из 8 000 рублей, и повторно умножать эту сумму на коэффициент 0,3 работодатель и СФР не имеют права.

  • Проверить в трудовом договоре по совместительству точно указанный размер ставки (например, 0,5 или 0,3).
  • Уточнить в бухгалтерии, какая база применялась при расчете выплаты: фактический заработок или МРОТ.
  • Сверить итоговую сумму больничного листа в личном кабинете на портале Госуслуг или сайте СФР после начисления.

На мой взгляд, главная ловушка заключается в рисках двойного урезания выплаты. Некоторые работодатели ошибочно применяют понижающий коэффициент к фактическому заработку совместителя. Важно помнить: если расчет идет по реальной зарплате, уменьшать ее на пропорцию ставки нельзя, так как доход изначально формировался с учетом неполного рабочего времени.

Источник: klerk.ru

Больничный внешнему совместителю из МРОТ: как рассчитать пособие по новым разъяснениям СФР
Оставить отзыв

Оценка и пара слов помогут другим читателям

Написать отзыв