Почти треть работающих россиян получила повышение зарплаты в 2023 году

Почти у каждого третьего работающего россиянина было повышение заработной платы в 2023 году (без учета обязательной индексации). О том, что их зарплата выросла в течение текущего года, рассказали 30% участников исследования, проведенного аналитическим центром НАФИ.

Значительно выше доля имевших повышение среди руководителей разного уровня и молодежи (по 42%). Также чаще об этом говорят мужчины (34% против 26% среди женщин) и работники государственного сектора (35% против 28% в коммерческом).

Основными причинами для повышения зарплаты стали: расширение обязанностей/ответственности (указали 32% среди тех, кому повышали заработную плату), повышение квалификации (25%), увеличение стажа работы (23%).

Мужчинам чаще, чем женщинам, повышали заработную плату в связи с увеличением их стажа работы, не меняя их функционал (31% против 13% среди женщин), а женщинам – в связи с расширением ответственности и добавлением новых обязанностей (40% против 23% среди мужчин).

Другими причинами роста заработной платы у работающих россиян стали перевод на другую должность (18%) или переход на работу в другую компанию (14%).
Таким образом, подавляющее большинство заявивших о росте зарплаты (80%) получили такой рост в текущей компании, а 14% – после смены работодателя.

Более половины работающих россиян (59%) выражают позитивные ожидания и считают, что у них будет повышение зарплаты в 2024 году. 17% уверены в этом полностью, 41% – предполагают, что это скорее всего случится.